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一个糟糕员工，足以毁掉整个团队

问题员工对团队的影响有多大？管理者要认识到，问题员工给公司带来的成本不仅只限于行为本身，这一点很重要。一名员工的不良行为会通过“同伴效应”传染给其他员工。如果管理层低估溢出效应，那么少数不良员工就可能影响原本健康的企业文化。俗话说，一粒老鼠...